યુએસ ડિપાર્ટમેન્ટ ઓફ હોમલેન્ડ સિક્યોરિટી (DHS) H-1B અને L-1 વિઝા ધારકોના જીવનસાથી માટે સ્વચાલિત વર્ક પરમિટ રિન્યૂઅલ સમયગાળો 180 દિવસથી વધારીને 540 દિવસ કરવા જઈ રહ્યું છે. આ ફેરફારો 13 જાન્યુઆરી, 2025 થી અમલમાં આવશે અને 4 મે, 2022 ના રોજ અથવા તે પછી દાખલ કરાયેલ અરજીઓ પર લાગુ થશે. આ એક્સ્ટેંશનનો હેતુ પ્રક્રિયામાં વિલંબને કારણે કામમાં અવરોધોને રોકવાનો છે. આ સુધારાથી ભારતીયોને ઘણી અસર થશે.
H-1B વિઝા ધારકોના જીવનસાથી (H-4 વિઝા) અને L-1 વિઝા ધારકોના જીવનસાથી (L-2 વિઝા) ગ્રીન કાર્ડ મેળવવા માટે વર્ક પરમિટ માટે પાત્ર છે. આ સમયગાળો વધારવાનો હેતુ પ્રક્રિયામાં વિલંબને કારણે વિક્ષેપોને રોકવાનો છે, જે સમસ્યા ભૂતકાળમાં નોંધવામાં આવી છે.
ઇમિગ્રેશનમાં અવરોધોનો બોજ ઘટાડવા માટે પ્રતિબદ્ધ
યુએસસીઆઈએસના ડાયરેક્ટર ઉર એમ. જદ્દૌએ જણાવ્યું હતું કે અમે અમારા રાષ્ટ્રની અર્થવ્યવસ્થાને ટેકો આપવા માટે ઈમિગ્રેશન સિસ્ટમ પરના અવરોધો અને બોજો ઘટાડવા માટે પ્રતિબદ્ધ છીએ.” આ અંતિમ નિયમ ચોક્કસપણે અમેરિકન એમ્પ્લોયરોને તેમના કર્મચારીઓને વધુ સારી રીતે જાળવી રાખવામાં મદદ કરશે.
આ નિર્ણયથી શુ થશે ફાયદો ?
“આ અંતિમ નિયમ યુ.એસ. એમ્પ્લોયરોને તેમના કર્મચારીઓને વધુ સારી રીતે જાળવી રાખવામાં મદદ કરશે અને સમયસર EAD રિન્યૂઅલ અરજીઓ ફાઇલ કરનારા કામદારોને તેમની પોતાની કોઈ ખામી વિના રોજગાર અધિકૃતતા અને રોજગાર અધિકૃતતા દસ્તાવેજોમાં ક્ષતિ અનુભવવાથી અટકાવવામાં મદદ કરશે,” તેમણે જણાવ્યું.
આ અંતિમ નિયમ યુ.એસ.ની અર્થવ્યવસ્થામાં કામ કરવા અને યોગદાન આપવા માટે પાત્ર વ્યક્તિઓની ક્ષમતાને સુધારવા માટે USCIS ના ચાલુ પ્રયાસો સાથે સુસંગત છે. વધુમાં, USCIS એ એકંદર EAD પ્રક્રિયાના સમયને ઘટાડવા અને નિર્ણય પ્રક્રિયાને સુવ્યવસ્થિત કરવા માટે ઘણા પગલાં લીધા છે, જેમાં-
- નાણાકીય વર્ષ 2021 સુધીમાં સ્ટેટસના એડજસ્ટમેન્ટ માટે બાકી અરજીઓ ધરાવતી વ્યક્તિઓ માટે સરેરાશ EAD (Employment Authorization Document)પ્રોસેસિંગ સમય અડધાથી ઘટાડવો.
- કામ માટે યોગ્ય હોય તેવી વ્યક્તિઓને શિક્ષણ પુરુ પાડવુ તથા અરજદારોને ગ્રાસરુટ સપોર્ટ પૂરો પાડવા માટે સમુદાયો સાથે જોડવાનો સમાવેશ થાય છે. .
- આશ્રય અરજદારો અને કેટલાક પેરોલીઝ માટે EAD એપ્લિકેશન પ્રક્રિયાના સમયને 30-દિવસની સરેરાશ કરતા ઓછા અથવા તેના બરાબર કરવા.
- અરજદારોની અમુક શ્રેણીઓ માટે EAD (Employment Authorization Document)માન્યતા અવધિ બે વર્ષથી વધારીને પાંચ વર્ષ કરવી.
- શરણાર્થી EAD (Employment Authorization Document)અરજીઓની પ્રક્રિયાને સુવ્યવસ્થિત કરવી અને શરણાર્થીઓ અને પેરોલીઝ માટે EAD અરજીઓની ઑનલાઇન ફાઇલિંગનો વિસ્તાર કરવો.
